Gericht

Verwaltungsgerichtshof

Entscheidungsdatum

13.12.2018

Geschäftszahl

Ro 2016/11/0013

Rechtssatz

Es kann kein Zweifel daran bestehen, dass ein Arbeitgeber dem § 22f ARG 1984 auch dann zuwider handelt und nach § 27 Abs. 1 strafbar wird, wenn er eine durch Kollektivvertrag festgelegte Sonderbestimmung für die Beschäftigung an Samstagen nicht einhält.Es kann kein Zweifel daran bestehen, dass ein Arbeitgeber dem Paragraph 22 f, ARG 1984 auch dann zuwider handelt und nach Paragraph 27, Absatz eins, strafbar wird, wenn er eine durch Kollektivvertrag festgelegte Sonderbestimmung für die Beschäftigung an Samstagen nicht einhält.

European Case Law Identifier

ECLI:AT:VWGH:2018:RO2016110013.J05