Verwaltungsgerichtshof
23.04.2001
2001/14/0054
Eine nachträgliche Vergütung kann als Erfolgsprämie angesehen werden, wie sie auch bei Arbeitsverhältnissen vorkommt (Hinweis E 18. Februar 1999, 97/15/0175; E 27. Februar 1999, 99/14/0136; E 30. November 1999, 99/14/0270).