Kurztitel
Flexibilisierungsklausel - Bestimmung der Bundesanstalt für Agrarwirtschaft als Organisationseinheit
Kundmachungsorgan
BGBl. II Nr. 287/2007 zuletzt geändert durch BGBl. II Nr. 397/2010Bundesgesetzblatt Teil 2, Nr. 287 aus 2007, zuletzt geändert durch Bundesgesetzblatt Teil 2, Nr. 397 aus 2010,
Beachte
Zwar nicht formell aufgehoben, aber aus dokumentalistischen Gründen wurde ein Außerkrafttretensdatum gesetzt (Anwendungszeitraum erschöpft).
Text
Anlage
Projektprogramm gemäß § 17a Abs. 9 Z 3 des Bundeshaushaltsgesetzes, BGBl. Nr. 213/1986, in der Fassung des Bundesgesetzes BGBl. I Nr. 89/2006 (BHG)Projektprogramm gemäß § 17a Abs. 9 Z 3 des Bundeshaushaltsgesetzes, Bundesgesetzblatt Nr. 213 aus 1986,, in der Fassung des Bundesgesetzes BGBl. I Nr. 89/2006 (BHG)
1. Strategische Zielsetzung der Bundesanstalt für Agrarwirtschaft
Die Bundesanstalt für Agrarwirtschaft orientiert sich im Arbeitsprogramm an den Zielen des Bundesministeriums für Land- und Forstwirtschaft, Umwelt und Wasserwirtschaft und der Gemeinsamen Agrarpolitik der Europäischen Union. Diese Ziele sind:
Förderung einer ökologisch, sozial und wirtschaftlich nachhaltigen Entwicklung und Verbesserung der Lebensqualität im ländlichen Raum;
Erhaltung und Entwicklung der multiplen Funktionen der Landwirtschaft;
Sicherung der Produktivität und Wettbewerbsfähigkeit der Landwirtschaft sowie der bestmöglichen Versorgung der Bevölkerung mit qualitativ hochwertigen Lebensmitteln und Rohstoffen;
Marktorientierte Ausrichtung der agrarischen Produktion, Verarbeitung und Vermarktung.
2. Schlüsselaufgaben der Bundesanstalt für Agrarwirtschaft
Im Wirkungsbereich der Bundesanstalt für Agrarwirtschaft werden in Anlehnung an das „Agrarrechtsänderungsgesetz 2004“ (BGBl. I Nr. 83/2004, Art. 6, § 16(3)) folgende Schlüsselaufgaben wahrgenommen:
Forschung in den für die Landwirtschaft und den ländlichen Raum relevanten Bereichen der Volks-Markt- und Betriebswirtschaft, Agrar- und Regionalpolitik sowie Ernährung, Umwelt, Naturschutz und Nachhaltigkeit;
Beteiligung an nationalen und internationalen Forschungskooperationen;
Erstellung von Evaluierungen, wissenschaftlichen Grundlagen, Stellungnahmen und Berichten, Analyse und Prognose der Entwicklung der Agrarmärkte sowie wissenschaftliche Begleitung der Erstellung des Grünen Berichtes;
Zusammenfassung und Aufbereitung agrarwirtschaftlich relevanter Daten für Forschung, Prognosen, Analysen, Statistiken und den Grünen Bericht;
Fachliche Unterstützung des Bundesministeriums für Land- und Forstwirtschaft, Umwelt und Wasserwirtschaft bei Sitzungen und dessen Vertretung in nationalen und internationalen Expertengruppen;
Erstellung von Grundlagen für die Beratungs-, Informations- und Öffentlichkeitsarbeit;
Ermittlung, Sammlung und Dokumentation agrarwirtschaftlich relevanter Fachinformation. Bedarfs- und kundenorientierte Informationsvermittlung durch Vernetzung mit Bibliotheksverbünden und sonstigen (Agrar-) Informationssystemen;
Verbreitung wissenschaftlicher Arbeiten und Erkenntnisse.
Zielgruppen der Leistungen der Bundesanstalt für Agrarwirtschaft sind folgende:
Bundesministerium für Land- und Forstwirtschaft, Umwelt und Wasserwirtschaft und andere öffentliche Institutionen;
Institutionen der Europäischen Union und andere internationale Organisationen;
Entscheidungsträger auf internationaler, nationaler, regionaler und lokaler Ebene;
Bildungs- und Beratungseinrichtungen;
Wissenschaftliche Institutionen und Fachöffentlichkeit.
3. Rechtsgrundlagen für die Tätigkeiten der Bundesanstalt für Agrarwirtschaft
Verordnung des Bundesministers für Land- und Forstwirtschaft, Umwelt und Wasserwirtschaft über die Bestimmung der Bundesanstalt für Agrarwirtschaft als Organisationseinheit, bei der die Flexibilisierungsklausel zur Anwendung gelangt
Controllingverordnung, BGBl. II Nr. 223/1999
Bundeshaushaltsgesetz BGBl. Nr. 213/1986Bundeshaushaltsgesetz Bundesgesetzblatt Nr. 213 aus 1986,
Bundesbediensteten-Sozialplangesetz (1. Budgetbegleitgesetz 1997), BGBl. I Nr. 138/1997
Gehaltsgesetz BGBl. Nr. 54/1956Gehaltsgesetz Bundesgesetzblatt Nr. 54 aus 1956,
Vertragsbedienstetengesetz BGBl. Nr. 86/1948Vertragsbedienstetengesetz Bundesgesetzblatt Nr. 86 aus 1948,
Agrarrechtsänderungsgesetz 2004, BGBl. I Nr. 83/2004, Art. 6
Landwirtschaftsgesetz 1992, BGBl. Nr. 375/1992Landwirtschaftsgesetz 1992, Bundesgesetzblatt Nr. 375 aus 1992,
Forschungsorganisationsgesetz 1981, BGBl Nr. 341 /1981Forschungsorganisationsgesetz 1981, Bundesgesetzblatt Nr. 341 aus 1981,
Bundesstatistikgesetz 2000, BGBl. I Nr. 163/1999
Invekos-Umsetzungs-Verordnung 2005, BGBl. II Nr. 474/2004
Marktordnungsgesetz 1985, BGBl. Nr. 210/1985Marktordnungsgesetz 1985, Bundesgesetzblatt Nr. 210 aus 1985,
Datenschutzverordnung des BMLF, BGBl. Nr. 301/1988Datenschutzverordnung des BMLF, Bundesgesetzblatt Nr. 301 aus 1988,
EU-Beitrittsvertrag - Akte (Anl. 1/5), BGBl. Nr. 45/1995EU-Beitrittsvertrag - Akte (Anlage eins /, 5,), Bundesgesetzblatt Nr. 45 aus 1995,
Einschlägige Verordnungen und Richtlinien der EU:
Verordnung (EG) Nr. 1698/2005 des Rates vom 20. September 2005 über die Förderung der Entwicklung des ländlichen Raums durch den Europäischen Landwirtschaftsfonds für die Entwicklung des ländlichen Raums (ELER)
Entscheidung der Kommission 85/377/EWG vom 7. Juni 1985 über ein Gemeinschaftliches Klassifizierungsschema für landwirtschaftliche Betriebe (ABl. Nr. L220 vom 17.8.1995)
Richtlinien betreffend die statistischen Erhebungen über die Rinder-, Schweine-, Schaf- und Ziegenerzeugung (Richtlinien des Rates 93/23/EG, 93/24/EG, 93/25/EG und 97/77/EG sowie die Entscheidungen der Kommission 2004/760/EG, 2004/761/EG, 2004/747/EG, 2004/412/EG, 95/380/EG, 1999/47/EG, 1999/547/EG und 2000/380/EG)
Verordnung (EG) Nr. 2092/91 für den biologischen Landbau
Verordnung (EG) Nr. 2223/96 des Rates vom 25. Juni 1996 über das Europäische System Volkswirtschaftlicher Gesamtrechnung 1995 (ESVG)
Einschlägige Verordnungen über gemeinsame Marktorganisationen
4. Ziele der Bundesanstalt für Agrarwirtschaft 4.1 Fachbezogene Ziele
Ziel ist die bestmögliche Erfüllung der Schlüsselaufgaben durch qualitativ hochwertiges Forschen zu relevanten Themen sowie das Bereitstellen von Ergebnissen und Daten. Die Kernkompetenzen Betriebswirtschaft, Marktwirtschaft, Agrarpolitik und Agrarstatistik sollen gestärkt werden.
Einhaltung der Pläne für Forschungsprojekte und wissenschaftliche Tätigkeiten.
Steigerung des Anteils an Forschungskooperationen mit interdisziplinärem Ansatz.
Erbringung von Dienstleistungen für das Bundesministerium für Land- und Forstwirtschaft, Umwelt und Wasserwirtschaft und andere Institutionen im erforderlichen Ausmaß:
Gutachten und Stellungnahmen,
Statistische Auswertungen,
Vertretung des Bundesministeriums für Land- und Forstwirtschaft, Umwelt und Wasserwirtschaft bei Expertengruppen und Organisationen.
4.2 Managementziele
Ziel ist der effiziente Einsatz der personellen und finanziellen Ressourcen. Als Analyse- und Steuerungsinstrument dienen Kostenrechnung und Controlling.
Steigerung des Bekanntheitsgrades und Verbreitung der Forschungsergebnisse und der Ergebnisse aus wissenschaftlichen Tätigkeiten.
Einhaltung bzw. Verbesserung des vereinbarten Saldos.
Weiterbildung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Fach-, Sozial- und Kommunikationsbereich.
Optimierung der Personalressourcen.
5. Leistungskatalog, konkrete Ziele und Indikatoren
Die vorgenannten Ziele konkretisieren sich in folgenden Leistungen und Indikatoren:
Leistungen | Maß-gebliche Ziele | Indikator | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 |
Forschungsprojekte und wissenschaftliche Tätigkeiten | A | Anzahl der Projektberichte | 5 | 5 | 5 | 5 | - | - |
Forschungskoopera-tionen mit inter-disziplinärem Ansatz | B | Anteil am gesamten Arbeitseinsatz | 15% | 15% | 16% | 16% | 16% | 16% |
Kurzstudien, Evaluierungsberichte, statistische Auswertungen | C | Anzahl der Berichte und Auswertungen | 10 | 10 | 10 | 10 | 10 | 10 |
Stellungnahmen, Expertisen, Gutachten | C | Anzahl der Erledigungen | 25 | 25 | 25 | 25 | 25 | 25 |
Publizierte Forschungsberichte | D | Anzahl der For-schungsberichte | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 | 4 |
Fachpublikationen | D | Anzahl der Fach-publikationen | 26 | 26 | 26 | 26 | 26 | 26 |
Fachvorträge und Schulungen | D | Anzahl der Fachvorträge und Schulungen | 32 | 32 | 32 | 32 | 34 | 34 |
Weiterbildung | F | Stunden je MitarbeiterIN | 24 | 24 | 24 | 24 | 16 | 16 |
Personaleinsatz | G | Verhältnis der Fachleistungen zu Infrastruktur-leistungen | 2,50:1 | 2,52:1 | 2,54:1 | 2,56:1 | 2,56:1 | 2,56:1 |
Budgetmanagement | E | Erreichung des Saldos | Er-reich-ung | Er-reich-ung | Er-reich-ung | Er-reich-ung | Er-reich-ung | Er-reich-ung |
6. Darstellung der im Projektzeitraum voraussichtlich erforderlichen Einnahmen und Ausgaben sowie Planstellen 6.1 Darstellung der im Projektzeitraum voraussichtlich erforderlichen Einnahmen und Ausgaben in Euro
| 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011*) | 2012*) |
Ausgaben | | | | | | |
UT 0 | 1.187.000 | 1.229.000 | 1.287.000 | 1.287.000 | 1.105.000 | 1.014.000 |
UT 3 | 30.000 | 30.000 | 31.000 | 31.000 | 31.000 | 31.000 |
UT 7 | 1.000 | 1.000 | 1.000 | 1.000 | 1.000 | 1.000 |
UT 8 | 475.000 | 484.000 | 494.000 | 504.000 | 504.000 | 504.000 |
Summe Ausgaben | 1.693.000 | 1.744.000 | 1.813.000 | 1.823.000 | 1.641.000 | 1.550.000 |
Einnahmen | | | | | | |
UT 4 Erfolgswirksame Einnahmen | 16.000 | 16.000 | 17.000 | 17.000 | 17.000 | 17.000 |
UT 5 Forschungsprojekte national und international | 12.000 | 12.000 | 12.000 | 12.000 | 12.000 | 12.000 |
UT 7 | 1.000 | 1.000 | 1.000 | 1.000 | 1.000 | 1.000 |
Summe Einnahmen | 29.000 | 29.000 | 30.000 | 30.000 | 30.000 | 30.000 |
Saldo | 1.664.000 | 1.715.000 | 1.783.000 | 1.793.000 | 1.611.000 | 1.520.000 |
*) Abdeckung des geschätzten Fehlbetrages durch die Rücklagen 2984 012 und 4250 005
2011: 377.000,--
2012: 578.000,--
6.2 Darstellung der im Projektzeitraum voraussichtlich erforderlichen Planstellen
| Ausgangspunkt |
Beamte / Verwendungsgruppe | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 |
A 1 | 10 | 9 | 9 | 9 | 9 | 9 |
A 2 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 |
A 3 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
A 4 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
Summe Beamte | 15 | 14 | 14 | 14 | 14 | 14 |
Vertragsbedienstete/Entlohnungsgruppe | | | | | | |
v1 | 5 | 5 | 5 | 5 | 5 | 5 |
v2 | | | | | | |
v3 | 5 | 5 | 5 | 5 | 5 | 5 |
v4 | 1 | 1 | 1 | 1 | 0 | 0 |
h4 | 1 | 1 | 1 | 1 | 0 | 0 |
h5 | 1 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 |
Summe Vertragsbedienstete | 13 | 13 | 12 | 12 | 10 | 10 |
Gesamt | 28 | 27 | 26 | 26 | 24 | 24 |